-
Nu blir det 90 låsta pappadagar!
Lagom till morsdag kör Försäkringskassan sin föräldrapenningskampanj på sin facebook. Dom påstår att den bästa presenten till mor är att låta pappa vara hemma istället för att mamman kommer förlora på sin pension när hon är hemma. Även regeringen var igår överens om att låsa ytterligare 30 dagar till mamman och 30 dagar till pappan. Det kommer alltså komma ett beslut på 90 låsta dagar till vardera förälder.
Jag är inte arg över att pappan får fler dagar, men jag är arg för att familjerna inte får välja själva. Alla jobb och alla familjer ser ju inte likadana ut och här kommer regeringen och bestämmer när och om vi ska få vara föräldralediga! Jag tycker redan att föräldrapenningsreglerna är krångliga och dåliga och nu kommer regeringen och gör det ännu värre!
I vårt fall så är det jag som tjänar mest pengar och Jair som bara har varit i Sverige i 4 år har knappt någon pension. Om det är någon som behöver jobba så är det alltså pappan! När jag var mammaledig med Lucas så såg vi till att vi hade minimalt med stående utgifter och det gjorde att både jag och Jair kunde vara hemma endast på min föräldrapenning! Jair har inte tagit ut en enda dag, men han har ändå varit ledig i 9 månader och han har fortfarande 60 dagar kvar att vara ledig! Själv var jag ledig 1,5 år! Jag tycker faktiskt att vi ordnade vår föräldraledighet väldigt bra och jämställt, vi borde nästan fått jämställdhetsbonus!!
Jag blir så arg när regering går in och bestämmer och låser dagar hit och dit. För oss kommer det innebära att både jag och Jair kommer kunna vara lediga kortare tid, nästa barn kommer alltså få börja förskolan tidigare om inte jag lyckas pussla ännu bättre med föräldrapenningen än vad jag gjorde förra gången…
Vad tycker ni om att låsa fler dagar? Bra eller dåligt? Kommer det funka för er? Om inte, varför inte?
-
Föräldrapenningsfråga till er
Jag har en föräldrapenningsfråga till er mammor och pappor därute. Jag vet att det såklart bättre att fråga dom som faktiskt vet bäst nämligen, Försäkringskassan. Men dom har ju en kö på minst 200 någonting så att ringa från Brasilien och fråga nåt som jag egentligen inte behöver veta just nu känns lite onödigt så jag frågar er och hoppas att nån vet.
När man ska söka föräldrapenning så finns en regel att man måste ha jobbat 8 månader för att föräldrapenningen ska baseras på den lön man har idag, annars får man minibeloppet tills man tagit ut 180 dagar. Stämmer det? Så om man har varit tjänstledig månad 1 och sedan haft fast jobb med en fast inkomst i 7 månader, får man ändå bara minimum i föräldrapenning den första tiden?
Jag har för mig att jag har ringt till Försäkringskassan en gång för Jairs räkning och att dom bara frågade efter dom sista 4 månaderna, men jag vet inte. Och på mitt jobb så vet jag att dom begärde att få veta min årsinkomst men jag vet inte om dom frågade hur länge jag har varit anställd också…..?
-
Föräldrapenning och ekonomi
Inte mycket bloggande här idag 🙂 Det beror inte på att jag har tröttnat på på bloggen hehe! Nej, inte alls. Det är bara så att vi njuter av semestern. Eller ja, idag har jag grejat med vår budget. Jag gör det en gång i månaden och då är jag väldigt noggrann. Jag räknar in varenda räkning och fördelar pengarna mellan olika konton. Vi har ett räkningskonto där alla räkningar betalas från, ett matkonto med kontokort och ett sparkonto som det automatiskt förs över en veckopeng till matkontot så att alla pengarna för hela månaden inte är där på en gång. Vi har också ett buffertkonto, jag har ett eget konto och så har vi ett konto där vi sparar till Brasilien. Många konton, men det gör att jag har stenkoll på vad varenda krona ska gå till!
Idag gick jag även igenom hur vi ska lägga upp resten av föräldrapenningen. Jag har redan gjort det en gång innan föräldraledigheten påbörjades, men idag gjorde jag om det hela lite. Innan så tänkte jag att dom där lägsta-nivå-dagarna var väl inget att spara på så jag tog ut rätt många såna för att kunna spara några SGI. Men nu så har jag tänkt om. Tänkte att det är bättre att spara på dom eftersom man kan ta ut dom när man vill. Till exempel så är ju dom bra att ha i mellandagarna vid jul eller om nån av oss vill ha semester men inte får det beviljat av jobbet. Föräldraledighet kan man ju aldrig bli nekad.
När jag räknade om så lyckades jag iaf spara 7 SGI-dagar och 59 lägsta-nivå-dagar.
Jag är lite nyfiken. Hur har ni tänkt med era föräldrapenningsdagar? Har ni sparat dagar för att använda senare? Vilka dagar satsar ni på att spara SGI eller lägsta nivå?
När jag planerar min föräldraledighet så använder jag ett superbra verktyg som finns under mina sidor på försäkringskassans hemsida. Nåt bra har dom gjort iaf! Jag har skrivit ett inlägg som visar hur ni hittar det här: Försäkringskassans planeringsverktyg
